Početna » Kultura » Može li više vremena za odmor poboljšati vašu produktivnost? [30 zemalja u usporedbi]

    Može li više vremena za odmor poboljšati vašu produktivnost? [30 zemalja u usporedbi]

    Japan, poznat po svojoj radoholičkoj kulturi, postao je naslovnicama kada je izvješćeno da je njegova vlada razmatrala donošenje zakona koji prisiljava svoje radnike na odlazak. Postoje mnogi razlozi koji doprinose tako drastičnoj odluci, uključujući pomisao da bi ovaj potez mogao pomoći oživljavanju japanskog gospodarskog rasta nakon godina stagnacije..

    Ali je li doista tako jednostavno? Učinite više dana ostaviti jednako povećanoj produktivnosti?

    Iako postoji mnogo članaka napisanih na internetu (uključujući i jedan od naših) koji kažu DA, manje radnih dana dovodi do veće produktivnosti, podaci su nepotpuni ili obično koristi samo jednu zemlju kao žarišnu točku. Mislili smo da ćemo dati podatke drugom izgledu, i da ćemo s tim postati još veći.

    Evo što smo učinili

    Možda ste naišli na izvješća koja spominju Švicarska kao najproduktivnija zemlja, na temelju Izvješća o globalnoj konkurentnosti. Istražili smo metodologiju i otkrili da oni povratak na Indeks globalne konkurentnosti (GCI) kao “odgovarajuća procjena razine produktivnosti i konkurentnosti gospodarstva.”

    Tehnički, rangirana je viša zemlja o ovom izvješću, što je produktivnost zemlje veća.

    Tako smo povukli prvih 30 najkonkurentnijih zemalja prema rangiranom Izvješću o globalnoj konkurentnosti za 2014./2015. I pronašli četiri sljedeća skupa podataka za usporedbu:

    • prosječno radno vrijeme tjedno
    • minimalni godišnji odmor propisan zakonom
    • dani roditeljskog dopusta za svaku zemlju
    • roditeljski dopust propisan zakonom

    Bilješka: Ovdje su podaci točni kako su izvučeni iz njihovih izvora u veljači 2015. Naši izvori dostupni su na dnu tablice.

    Radno vrijeme i odlazak po zemljama

    Zemlja Radno vrijeme tjedno Minimalni mandat godišnjeg odmora (dana) Plaćeni državni praznici Plaćeni dani odmora Roditeljski dopust
    (1) Švicarska 30 sati * 20 dana N / A 20 dana 14 tjedana
    (2) Singapur 40 sati 8-14 dana 11 dana 7 dana 16 tjedana
    (3) Sjedinjene Američke Države 34 h * 0 dana; 6-20 dana (srne) 0 dana 0 dana 0 dana
    (4) Finska 32 h * 30 dana 9 dana 25 dana 15 tjedana
    (5) Njemačka 27 sati * 24 dana 10-14 dana (ovisno o stanju) 20 dana 14 tjedana
    (6) Japan 33 h * 10 dana; +1 slobodan dan za svaki dan (max: 20 dana) N / A 10 dana 14 tjedana
    (7) Hong Kong 40 sati 7-14 dana (ovisno o tome) N / A 7 dana 10 tjedana
    (8) Nizozemska 27 sati * 20 dana 10 dana 20 dana 16 tjedana
    (9) Ujedinjeno Kraljevstvo 32 h * 28 dana 8 dana (9 za Škotsku) 28 dana 39 tjedana
    (10) Švedska 31 h * 25 dana N / A 25 dana 480 dana
    (11) Norveška 27 sati * 25 dana 2 dana 21 dan 56 ili 46 tjedana
    (12) Ujedinjeni Arapski Emirati 40 sati 2 dana / mjesec za prvu godinu; 30 dana za> 1 yos 10 dana 25 dana 45 dana
    (13) Danska 27 sati * 30 dana 9 dana 25 dana 52 tjedna
    (14) Tajvan 40 sati 7-30 dana (ovisno o yosu) 25 dana 7 dana 8 tjedana
    (15) Kanada 33 h * 10 dana 5-10 dana (ovisno o pokrajini) 10 dana 50 tjedana
    (16) Katar 40 sati 15-20 dana 10 dana 15 dana 50 dana
    (17) Novi Zeland 34 h * 20 dana 11 dana 20 dana 14 tjedana
    (18) Belgija 30 sati * 20-24 dana (ovisno o radnim danima u tjednu) 10 dana 20 dana 15 tjedana
    (19) Luksemburg 32 h * 25 dana (dodatnih 6 dana za radnike s invaliditetom) 10 dana 25 dana 16 tjedana
    (20) Malezija 40 sati 8-16 dana (ovisno o yosu) 19 dana 7 dana 60 dana
    (21) Austrija 31 h * 30-36 dana (ovisno o yosu) 13 dana 30/35 dana 16 tjedana
    (22) Australija 32 h * 20 dana (25 dana za smjenske radnike) 9-11 dana 20 dana 18 tjedana
    (23) Francuska 29 sati * 30 dana (dodatnih 22 dana za> 35 radnih sati / tjedan) 1 dan 25 dana 16 tjedana; 26 tjedana za treće dijete.
    (24) Saudijska Arabija 48 sati 21-30 dana (ovisno o yosu) 10 dana 15 dana 10 tjedana
    (25) Irska 35 sati * 20 dana 9 dana 20 dana 26 tjedana
    (26) Južna Koreja 42 h * 15-25 dana (ovisno o yosu) N / A 15 dana 90 dana
    (27) Izrael 36 sati * 10-28 dana (ovisno o yosu) N / A 10 dana 14 tjedana
    (28) Kina 44 sata 5-15 dana (ovisno o yosu) 11 dana 5 dana 98 dana
    (29) Estonija 36 sati * 28 dana (ovisno o ugovoru) N / A 20 dana 140 dana (dodatna 2 tjedna za medicinske komplikacije)
    (30) Island 33 h * 24 dana 12 dana 24 dana 90 dana

    * srna - ovisno o poslodavcu; * yos - godina radnog staža

    izvori:

    1. Top 30 najkonkurentnijih zemalja, Global Competitive Report
    2. Popis zakonski propisanog minimalnog radnog staža po zemlji, Wikipedia
    3. * Prosječno godišnje radno vrijeme po radniku, OECD
    4. Radna tjedna i vikend, Wikipedia
    5. Roditeljski dopust, Wikipedija

    Vodeći

    Sada, razumijemo da gornja tablica sadrži kamion podataka i tko ima vrijeme za odmor kroz stanicu podataka po ćeliji, zar ne? U ovom odjeljku samo ćemo vam dati sažetak za svaku kategoriju, u onome što ćemo nazvati leaderboards.

    Počnimo s radnim vremenom u tjednu.

    Zemlje s najviše radnih sati:

    • 48 sati - Saudijska Arabija
    • 44 sata - Kina
    • 42 sata - Južna Korea
    • 40 sati - Singapur, Hong Kong, Tajvan, Malezija, Katar, Ujedinjeni Arapski Emirati,
    • 36 sati - Izrael, Estonija

    Zemlje s najmanjim radnim vremenom:

    • 27 sati - Njemačka, Nizozemska, Norveška, Danska
    • 29 sati - Francuska
    • 30 sati - Švicarska, Belgija
    • 31 h - Švedska, Austrija
    • 32 h - Luksemburg, Australija

    Ako tražite zemlju koja je na vrhu ljestvice u najvećem broju obveznih godišnjih odmora, pogledajte ovo:

    Zemlje s najviše godišnjih odmora (dani):

    • 30 dana - Finska, Francuska, Danska, Austrija
    • 28 dana - Ujedinjeno Kraljevstvo, Estonija
    • 24 dana - Njemačka, Island
    • 25 dana - Švedska, Norveška, Luksemburg
    • 21 dan - Saudijska Arabija

    Zemlje s najmanje godišnjim dopustom (dani):

    • 0 dana - Ujedinjene države
    • 5 dana - Kina
    • 7 dana - Tajvan, Hong Kong
    • 8 dana - Singapur, Malezija
    • 10 dana - Izrael, Kanada, Japan

    Ako se pitate jesu li dani odmora zapravo utjecali na produktivnost na radnom mjestu, onda su to ploče koje želite vidjeti.

    Zemlje s najviše plaćenih dana odmora:

    • 30 dana - Austrija
    • 28 dana - Ujedinjeno Kraljevstvo
    • 25 dana - Finska, Švedska, Ujedinjeni Arapski Emirati, Danska, Luksemburg, Francuska
    • 24 dana - Island
    • 21 dan - Norveška

    Zemlje s najmanje plaćenih dana odmora:

    • 0 dana - Ujedinjene države
    • 5 dana - Kina
    • 7 dana - Singapur, Hong Kong, Tajvan, Malezija
    • 10 dana - Japan, Kanada, Izrael
    • 15 dana - Katar, Saudijska Arabija, Južna Koreja

    Roditeljski dopust, kontroverzna tema za mnoge zemlje, uključujući Sjedinjene Države. Ovdje su zemlje koje roditeljima daju puno slobodnog vremena, a one koje nisu.

    Zemlje s najduljim roditeljskim dopustom:

    • 480 dana - Švedska
    • 56 tjedana - Norveška
    • 52 tjedna - Danska
    • 50 tjedana - Kanada
    • 26 tjedana - Irska

    Zemlje s najkraćim roditeljskim dopustom:

    • 45 dana - Ujedinjeni Arapski Emirati
    • 50 dana - Katar
    • 8 tjedana - Tajvan
    • 60 dana - Malezija
    • 10 tjedana - Hong Kong, Saudijska Arabija

    Naposljetku, ovdje su tablice s najboljim plaćama za javne praznike, poznate i kao praznici koje možete uzeti za pauzu dok ste još na plaći.

    Zemlje s najvećim plaćenim praznicima:

    • 25 dana - Tajvan
    • 19 dana - Malezija
    • 13 dana - Austrija
    • 12 dana - Island
    • 11 dana - Singapur

    Zemlje s najmanje plaćenim praznicima:

    • 0 dana - Ujedinjene države
    • 1 dan - Francuska
    • 2 dana - Norveška
    • 5 dana - Kanada
    • 8 dana - Ujedinjeno Kraljevstvo

    Vizualna pomoć

    Našim čitateljima koji prihvaćaju tl; dr pristup, ovdje je infografika koja vam može pomoći da bolje zamislite količinu podataka koje su ovdje napravili naši prijatelji u Piktochartu.

    Napomena urednika: Ova infografika je dostupna na Piktochartu i slobodna je za korištenje.

    Zaključak

    Iako su naše metode daleko od znanstvenih, ne vidimo obrazac u kojem više dana odmora doprinosi većoj produktivnosti ili konkurentnosti pojedine zemlje. Onda opet, podaci su ovdje i gore za vaše promatranje i tumačenje.

    Javite nam što mislite.